嘉義縣舊制勞工退休金新規　可自提6%並移入個人專戶

舊制勞工退休金新規已於115年7月17日生效，可自願提繳每月工資6%退休金。符合條件且勞資合意者，可提前結算舊制退休金並移入個人專戶。

編輯團隊2026 年 8 月 23 日 04:51 ｜閱讀約 2 分鐘

嘉義縣仍適用舊制退休金的勞工，現在可選擇自願提繳退休金。符合退休要件者，也可在勞資合意後，提前結算舊制退休金並移入個人專戶。

勞動部修正「勞工退休金條例施行細則」，已在115年7月17日生效。嘉義縣政府勞工暨青年發展處指出，這項修正適用於仍有勞動基準法退休金權益的舊制勞工，讓退休安排多一項選擇。

純舊制勞工可提繳每月工資6%

勞青處說明，純舊制勞工是指94年7月1日前，已在適用勞基法事業單位服務；新制上路後，仍選擇舊制，並持續在同一事業單位工作的勞工。

修法後，這類勞工可在每月工資6%範圍內，自願提繳退休金。若符合勞動基準法第53條退休要件，也可在勞動契約仍有效時，經勞雇雙方同意，提前結算目前累積的舊制年資退休金。

結算金額會全數存入勞保局個人退休金專戶。勞工若繼續工作，後續增加的年資所生退休金，也可經雙方合意逐年結算，再移入個人專戶。

勞青處表示，修法只是增加舊制勞工自願提繳與結存退休金的方式，並未改變其舊制勞工身分。提前結算退休金後，勞動契約沒有終止，特別休假年資也不受影響。

勞工繼續工作後累積的年資，雇主仍須在實際終止契約時，支付尚未結算的退休金；或由勞資雙方合意，逐年結算該段年資的退休金。

勞青處舉例，55歲勞工工作25年，累積40個退休金基數。若合意結算日平均工資為5萬元，提前結算退休金為200萬，將全數移入勞保局個人退休金專戶。

若勞工結算後再工作5年，多累積5個退休金基數，60歲實際退休時平均工資為6萬元，雇主仍應給付30萬元退休金。

勞青處長陳奕翰表示：「退休金制度與勞工長期退休保障息息相關。」他提醒，雇主應依法提撥勞工退休準備金；勞工若有結存需求，應先與雇主充分溝通。嘉義縣勞工可洽嘉義縣政府勞青處，電話（05）3620123分機8025、8026。