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中山花博AI就博會湧4160人 媒合率約69.6%

北市8月15日在花博公園爭艷館辦AI就博會,148家企業釋出5,502個職缺,初步媒合1,826人,媒合率約69.6%。

中山花博AI就博會湧4160人 媒合率約69.6%
圖片來源:地新聞 /地新聞

中山區花博公園爭艷館8月15日湧入求職人潮。北市AI就博會吸引4,160人次進場,初步媒合1,826人。

臺北市政府舉辦「Team Taipei挺就業─青年✦科技✦未來」AI產業鏈就業博覽會。148家企業釋出5,502個工作機會。現場有2,625人次投遞履歷,媒合率約69.6%。

智慧機器人送上按鈕 點亮北士科拼圖

臺北市副市長李泰興出席開幕。李泰興與企業代表完成北投士林科技園區拼圖。智慧機器人隨後遞送啟動按鈕,象徵科技產業聚落與人才連結。

李泰興表示,北市已成立AI推動小組。市府推動市政營運與智慧交通政策。信義公車專用道預計在2026年下半年測試自駕公車。2027年將提高16輛智慧公車。

他表示,人工智慧已走入製造、資訊、金融與服務業。「關鍵在於學會善用AI工具來提升個人的工作效率與競爭力。」

南亞科技160職缺 AI開發最受詢問

南亞科技人力資源處處長謝章志表示,AI人才需求已從技術研發延伸到跨領域應用。南亞科技今年全公司釋出約1,500個工作機會。本場AI就博會提供160個專業職缺。

謝章志表示,南亞科技的新晶圓廠將在2026年落成啟用。職缺涵蓋IC設計、晶圓製造與產線營運。他鼓勵求職者強化專業,也要維持學習與溝通能力。

南亞科技現場觀察,AI系統開發工程師與軟體開發工程師諮詢度最高。應徵者平均29歲。不少人展現跨域學習意願,產品、數據與營運職務也成為熱門選項。

講座教履歷關鍵字 也有外籍青年求職

主舞台三場講座場場爆滿。前Tesla招募專家分享ATS招募系統關鍵字與STAR法則。1111人力銀行策略長介紹AI求職工具。半導體外商專家則說明AI產業鏈發展。

現場也有外籍青年帶著履歷詢問職缺。一名設計研究所背景的外籍博士生,希望把專業與台灣產業串聯。另有包材業背景青年,詢問企業的海外機會與在職培訓。

臺北市就業服務處表示,將持續透過徵才活動與北市就業服務站協助市民。AI就博會相關資訊可查「台北就業大補帖」,或撥打(02)2308-5231洽詢。

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